分享我的历程·互联网·创业

整体与个人

最近看了两场豪门对决，德国淘汰了阿根廷，继而被西班牙淘汰。

前一场比赛充分展示了德国式的整体足球相对马拉多纳带领下的阿根廷个人足球的优势，以4:0大胜。阿根廷队虽然拥有很多大牌球星，个人技术能力也相当强悍，但他们更多的是单打独斗，埋头往前冲，没有充分的利用场地的宽度和团队的优势，来调动德国队的防守阵线，为队友创造机会。偶尔的团队配合也打得太小，往往陷入德国队员的重围之中。

老帅博斯克执教下的西班牙队大部分时间压制了德国队，并非他们的技术强于阿根廷，完全是他们踢得更聪明，更整体，Xavi不粘球，更多滴输送炮弹，左右分边或直线送空挡。临近比赛结束时，全场发挥出色的小将佩德罗有一次反击独了，不传球给更好位置包抄的托雷斯，浪费了提前锁定胜局的大好机会，马上即被老帅换下，可见博斯克对全队战术纪律上的要求之严格。马拉多纳是伟大的球员，但其执教理念和临场应对的水平实在不敢恭维。

团队合作，整体目标大于个人，战术纪律需要得到充分贯彻，才能有战斗力。踢球如此，公司亦是如此。

世界杯与创业

近日世界杯是众人瞩目的焦点，我也是个球迷，肯定不能错过这样的好机会。赛程都已经过半，8强战明天就要开打了，把前面的一些观感写一下吧。

本届杯赛，欧洲传统强队的出局，和非洲球队的集体表现不佳是有目共睹的。究其原因，一些球队是有人员老化的问题，更多的则是内部不团结。

从这个角度来看，其实球队和企业是很一致的，都是一种组织形式，一群人为了一个共同的目标而努力。当这些人的目标一致的时候，当团队合作紧密，关系融洽的时候，就容易成功。当团队把金钱看得高过理想和团队目标的时候，就容易发生非洲球队那种分崩离析的状况。而团队结构趋于老化、思想保守的时候，需要引入一定的新鲜血液，为组织的发展前进提供新的动力，反之则将更快地被竞争对手和市场所淘汰。意大利队的出局就是例证。

在执行层面，球场上重要的是战术纪律，整个团队像一个人在战斗一般以实现教练的战略意图。企业里贯彻公司战略也是如此。

可以展开的有很多地方，如人力资源管理（德国队吸引土耳其、波兰等移民球员充实自己的实力）、激励机制（各国都有重金奖励，有的还分阶段，分贡献）等，不一而足。这里只是起个头，打开一个新的思考方向而已。

抄袭

刚才看了一下博客近期的留言，发现一件有意思的事情。有个朋友提醒我，我的几篇文章被搜狐上某美女博主抄袭了，反响还挺热烈的。其中一篇关于电子商务模式的文章，还有很多有趣的回帖。真不知道是该高兴还是悲哀，哈哈。

反正写了自己看的，有朋友关注最好，没有也没事。

谁更需要谁

好几个人都在问我这个问题：“谷歌真会撤出中国吗？”，连我太太都很有介事地和我争论了一番。

关于这个事情的起源，有认为是中国的新闻和内容审查制度让谷歌不堪忍受的，有认为是有关单位对gmail的监控让谷歌出离愤怒的，也有人认为是谷歌在为版权事件和其他一些事情寻找谈判筹码的。

谁是谁非，啥原因，这里都不做分析和评判，只研究一下结果到底会怎样。

我的观点很简单，不会。原因也很简单，问一下“谁更需要谁？”，是中国更需要谷歌，还是谷歌更需要中国。这里的中国应该狭义的认为是中国政府，而不是瞎起哄的网民，毕竟坐在谈判桌两边的是他们。对中国政府的管理者而已，中国离开了谷歌照样正常运转，13亿人口里面多上小几千的失业根本不算什么，何况这些人大多也会很快被其他企业吸收掉。对谷歌而言，交恶中国政府，高调退出中国市场的代价是什么，恐怕大家都能想像得出来。短期经济损失也许还相对有限，但中长期来看，失去这个最快速增长的互联网广告市场，和未来如Gphone等电子消费产品的市场之后果，是肯定无法接受的。

谷歌更可能的是摆个姿态，为某些事情寻找些谈判筹码，最终双方还是要做下来解决实际问题的，恫吓政府，尤其是中国这种强势的中央政府，实在太小儿科了。

国际旅游岛尚待时日

去年夏天和冬天分别去三亚呆了一星期，运动休闲的同时也着实感受了一番三亚房地产的火热。据说最大的卖点就是即将公布的开发国际旅游岛的有关政策。果然，回沪后没几天，这一政策就出台了。

这次冬日避寒之旅，一路上一直和同伴在聊三亚房产的事情，也参观了据说是三亚最豪华的单价近7万人民币的酒店式公寓。同伴还在清水湾订了两套房子。热议的话题就是：三亚的房子是否会继续涨？

我个人认为，有点悬。

从基本情况来看，当地居民不过50万，其中本地人20万不到，东北打工者和家属形成的移民也有10多万。而三亚的房产开发，从市区到亚龙湾，三亚湾，一直发展到现在的海棠湾、土福湾和一小时车程外陵水县的清水湾。这些房子中，少量是面向本地居民的普通住宅，多数是针对外地投资客开发的沿海岸的所谓海景住宅、海景酒店公寓和别墅。这些房产，在2008年和2009年已上涨了接近100%，创造了“不受经济危机影响”的神话。房产的最终价值认定，还是回归到居住上的。如果没有不断增多的人来到三亚，如果没有不断增多的人实际居住这些房子，那么它的价值不断上升终究是虚幻的泡沫，最终还是要回归的。

再回头来看看国际旅游岛的事情，是否真能很快对海南房地产产生很大实质性影响。国际旅游岛的最大利好，是给多个国家在海南免签证优惠。目前情况是俄罗斯游客和内地游客来避寒的比较多。远的不说，仅东南亚就有大量环境类似的北半球冬季避寒的旅游目的地选择，以海南目前的国际知名度来看，是很不够的。

海南需要做的事情，第一是加强基础设施建设，大型游轮码头，高速铁路和公路，购物中心和相应的餐饮、娱乐设施等，加强海南岛各旅游景点之间的联动能力。主要是提升现在的服务能力。要想游客呆的时间长，又不觉得乏味的话，就要让游客有更多选择。仅以餐饮而言，除了在酒店餐厅就餐外，三亚主要的餐饮都是海鲜，有少量的东北菜馆。再好吃再新鲜再便宜的海鲜，也不适宜天天吃顿顿吃啊。想换口味？非常难。何况三亚的交通极其糟糕，打的比大城市高峰时间还难，并且还要和司机砍价。

第二是提高服务意识，从根子上改变“靠海吃海”，“来一个宰一个”的“赚快钱”意识。后者更加重要，却是不容易很快看到效果的。我们一直说上海的服务意识比国外还有很大的差距，改革开放这么多年，虽有进步，但还很不够。这几次在海南的见闻，着实让我们领教了更大的差距。和上海没法比，和我们去过的东南亚的一些地方更没法比。而这一点，将有可能极大地损害海南国际旅游岛的声誉。目前服务水平状况，堪称“海盗岛”。同来的熟悉当地情况的朋友称，在这里一不能打扮得有钱，二任何事情都不能大方，一定要锱铢必较，不然一不留心就会被宰。

硬件的提高可以较快实现，而软件提升则非一日之功。海南国际旅游岛的美好理想，还比较遥远。三亚的房子也许还会涨，但已经过度透支了全国富人冬季去三亚度假的预期。

邮政法

最近关于邮政法的出台规定100克以下同城递送业务由中国邮政专营引发了不少讨论，我也有几句话不吐不快。

邮政法希望解决的问题是客观的，即中国邮政担负的政策性义务 —— 为广大偏远地区提供邮政服务造成的经营负担。我们国家幅员辽阔，很多地方交通条件困难，为这些地区提供邮政服务的成本很高，很多时候是没有利润可言的，但又必须提供，对企业来说是一个颇为沉重的负担。这一问题是现实的，为承担这一重负的中国邮政减轻负担，进行利益补偿是可以理解的。

但是否必须要如邮政法所规定的那样，用某一邮政/物流领域的效率牺牲和垄断为代价来作补偿，是值得商榷的。民营快递公司在这一领域的繁荣和优势是社会竞争自然选择的结果，对整个社会的效率提高，交易成本降低而言是有益的。如用垄断将此扼杀，讲造成倒退，整个社会将为此付出代价。为中国邮政作补偿，付出这样的代价，值得吗？

我个人的观点，可以用向有关企业征收“邮政义务服务税”，来补偿那些负担义务性邮政亏损的企业。这样的作法，虽然可能略微地提高社会物流交易成本，但并没有降低该领域的服务质量和效率。比现在大家普遍诟病的服务效率低，费时且成本高的状况要好多了。垄断是绝对不可能激励企业提高服务质量和效率，降低服务成本的。物流服务关乎的社会层面很多很广，不应该让整个社会为之作牺牲，而且这样的牺牲是长远的，在垄断的情况下，没有改善的前景的。

可叹的世界第一

前两天听到一则新闻，瞬间被雷倒。

在有关规划部门高瞻远瞩的指导下，经过两家施工单位的紧密协调和通力合作，我市又创造了一项世界第一，再一次突破了重大工程建造史上无人问津的禁区，相信将会是一项无人敢来挑战的伟大创举：地铁九号线，从松江至崇明，将历史性地采用两种不同的车厢和铁轨，并进行中途换乘。

因为事关跨越江底的长江隧桥工程，因此这一创举被扼杀而胎死腹中的机会相信不大。参与此次工程的人员将为自己在上海建设历史上的伟大贡献而骄傲，我强烈呼吁为有关人士庆功授奖，并对有关领导给予表彰。

人民感谢你们！

持正持平

最近几天，Twitter和Facebook都相继因为新疆骚扰的原因被屏蔽了，连涛哥都中止了G8对话的外事活动，提前回国。说起来，我也是在新疆出生的，父母作为知识青年在那片土地上生活了30多年，对那边的情况也偶尔提起过一些，加上近年来的一些见闻，对于民族政策有些感想不得不发。

我们首先假设在一家公司里，有两个销售团队，同样合理的销售指标，A团队是在空调办公室电话销售，B团队是顶着烈日满大街跑。公司政策规定达到60%指标才有奖金。到了月底，两个团队都只达到了59%。这时候老板说，应该都没奖金，但看在B团队顶着太阳跑得那么辛苦，就给他们少少发一点吧，A团队你们环境舒适，每天吹空调就不发了吧。大家想象一下，接下来公司里面会对此作何反应？今后两个团队会有怎样的表现？

我的想象当中，首先B团队会对遭遇不公平的待遇非常不满，公司的指标考核都是事先定好了的，怎么能出尔反尔，电话销售的因素已经在指标中反映出来了，难道我们就不辛苦了？而A团队在过了刚开始的那阵欣喜之后，很快又产生另外一种情绪：咱们的指标太高了，太辛苦了，这么点奖励太少了。于是两个团队都没有被有效激励，并对公司的政策和制度，以及执行的公平产生了彻底的怀疑。该公司今后的情况可想而知。

想来我的上述故事不是天方夜谭，可能有人碰到过，或者有人认为没有一个老板会那么傻，这纯属瞎整，没人会这么干的。但不管如何，故事的意思大家都很清楚，在一个组织中，公开公平公正，是保持制度权威性和连贯性的重要因素。

当我们把整个国家看成一个大组织，把各种种族的国民看成不同的团队时，民族政策就是组织在这方面的制度。反思一下我们现有的民族政策，是否做到了公开公平公正呢？有关国内民族政策扭曲，导致民族矛盾长期无法得到缓和的具体事例比比皆是，“新疆人”在各大城市几乎成了扒手的代名词，前段时间广东的斗殴，重庆高考状元改民族，最近的新疆骚扰和汉族抗议活动等等。前几天，和朋友聊到这个话题，也谈到了其他国家的一些做法，我觉得对我们国家有相当的借鉴意义。

首先，应该强化国民概念，弱化民族。都说美国是个大熔炉，估计人家的教育体系里面是不讲自己有多少个民族的，讲了有啥意义呢，更自豪了？还是让大家民族意识更强烈些好？小学课本里面就该取消56个民族的事情，春晚也别总是弄个保留节目啥的。形式上的东西有多少意义？民族问题是个认同问题，当人们把民族这个小团体认同凌驾于对国家的认同时，不稳定因素，分裂主义就必然应运而生。小团体和小团体之间的矛盾就变成大矛盾，罔顾国家这个大团体的利益。我们化解公司内部组织矛盾时通常都采取强调公司总体目标的认同，在对待民族矛盾时也可以采取类似的思路。只有从小加强培养国民自豪感，少讲不讲民族差异，在尊重习俗的基础上，尽可能的一视同仁才是正确的做法。

然后从体制上进行一些调整。取消自治区的民族称谓，最终统一为“省”。新疆维吾尔自治区，就没想明白为什么就这么一个族的自治，什么依据？因为他们人口比例大还是居住时间长？讲人口比例，估计现在汉族最多；讲居住时间，世代生活在那里的其他民族是个啥地位？就改成新疆自治区，以后逐渐过渡到新疆省。

再次，应该改变现有的一些做法，取消多数对于少数民族的特殊国民待遇，通过法律手段实现对民族习俗文化的尊重和保护的基础上，对所有各民族同等对待。现有的法律法规和很多做法，是对“汉族”的歧视，鼓励大家尽可能不要做汉族这种二等民族。父母有一方是汉族的，一方是其他民族的，小孩绝对是少数民族。为什么？只有好处没坏处，以后很多地方可以得到特殊对待。这种做法只会并不会带来多少感恩，相反人家觉得你们亏欠他们了，给予的太少，要求更多。降低分数标准，降低民族大学学术标准，少数民族知识分子只觉得汉族在有计划地让他们的文化衰退消亡，没多少对于积极创造条件、鼓励培养少数民族知识分子的感激。如同B团队的人觉得公司亏欠他们，奖金给得太少是一个道理。

持正持平，才是长久之道。

老同学

最近中学同学组织了一次同学聚会，好多年未见，但同学们基本上还是老样子，似乎变化不是太大。会后自然大家都热情高涨，我也尝试用互联网搜索了一下，真被我找出几位失去联系多年的同学来。互联网还真是蛮有用的。

当然，还有许多老同学因为名字重名概率比较高，或职业和互联网相关性不高，通过互联网寻找希望不大。48人的班级，目前能联系上的，仅22人而已。

有趣的是，当年的语文课代表，现在在某杂志社做主编了。当年的英语课代表，现在是某大学的英语讲师。倒真是专业对口啊。

最近，同学群里面又在热烈讨论下一次聚会的事情。因为我们念书的时候还是公用电话时代，私人电话，BB机，手机都是很多年后才大规模普及的。加上旧区改造，改善居住环境等因素，多数同学的住址都搬过了。能重新联系上殊为不易，因此大家都很热切地希望能见面聊聊。

你黑屏了嘛？

这两天微软黑屏门搞得轰轰烈烈，所有人都在谈这个事情。让习惯使用免费盗版软件的很多公司和个人不得不重新审视一下自己电脑里面的操作系统和办公软件选择，并思考对策。

首先，建议您基于对版权的尊重，降低长期法律风险和避免流氓式骚扰，建议您接受可能带来短暂用户体验变化，使用开源软件和免费软件，支持国产软件。

操作系统

Linux，虽然安装稍微比Windows复杂一点，但稳定性和对系统资源的占用都表现更好，也是图形化界面。目前最著名的发行版有Debian，红帽（redhat，主要针对企业用户的商业版本）、ubuntu（中文）、Suse、Mandriva（原Mandrake）、Gentoo、CentOS、Fedora等；国内比较著名的linux版本有红旗linux，中标普华Linux，有些软件可能会收取100元以下的费用，相信应该可以接受。

办公用套件

国产的Office软件很多，如金山WPS，永中Office，红旗RedOffice等。

其次，暂时来说，如果您在进行软件转换之前想避免黑屏骚扰，首先不要安装代号为KB2222222和KB892130两项补丁，并关闭系统自动更新。具体方法：开始-运行（输入services.msc）—禁用Office Source Engine和Automatic Updates

如果20号以后出现每小时黑屏一次的情况，用下面的方法 （本人使用的为正版，所以没有验证过下面方法）

@echo off 
sfc /purgecache 
reg delete "HKEY_LOCAL_MACHINE\SOFTWARE\Microsoft\Windows 

NT\CurrentVersion\Winlogon\Notify\Wgalogon" /f 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\Windows\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\Windows\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\Windows\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\Windows\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\WINNT\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\WINNT\system32\WgaTray.exe /f /q 
taskkill /f /im WgaTray.exe /T 
del c:\WINNT\system32\WgaTray.exe /f /q 
echo. & pause 
把上面的复制到记事本里保存,把记事本的后缀TXT改成BAT,然后运行。

黑屏后，还可这样处理 ：
开始-运行-输入REGEDIT回车，在左边栏中找到HKEY_LOCAL_MACHINE\SOFTWARE\Microsoft\Windows 
NT\CurrentVersion\Winlogon\NotifyWgaLogon项 ，将整个WgaLogon项删除即可。以上为经过测试的最简便方法。

最后，祝大家都能找到应对黑屏门的妥善解决之道。